工作内容：
1.负责市场调研和需求分析；
2.负责年度季度销售的预测，目标的制定及分解；
3.确定销售部门目标体系和销售配额；
4.制定销售计划和销售预算；
5.负责销售渠道和客户的管理；
6.在公司的带领下，负责具体销售谈判工作，完成公司下达的销售目标；
7.组建销售队伍，培训销售人员；
8.评估销售业绩，建设销售团队。
职位要求：
1.具有丰富的管理经历、销售经历，业绩优秀；
2.具备较强的市场分析、营销、推广能力；
工作时间：8：30-12：00,2:00-6：00《每周日休息》
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