性别要求：不限性别
综合税前收入（保底年薪+奖金+补贴）：20-30万/年
岗位职责：
1、协助负责人完成建筑施工工程项目的人员管理、安全施工、技术质量监管工作；
2、协助项目工程进场前人力财力的组织工作和入场后施工现场的管理工作；
3、全面完成公司下达给工程项目的各项考核指标，确保工程质量、安全、工期的实现，认真履行施工合同；
4、参加项目施工组织设计的编制和工程预结算的会审，动态管理，标价分离，严格奖罚；
5、负责编制和组织实施施工合同内容的施工进度计划，按时向公司报送工程实物完成量。
任职资格：
1、28-35岁，工民建、土木工程等相关专业，本科及以上学历；
2、8年以上房地产工程管理工作经验，3年以上大中型房地产企业同等岗位管理经验；
3、全面掌握施工管理等相关知识，能够洞悉与预见各种设计及施工问题；
4、熟悉房地产项目设计、施工和验收等全过程及相关规范，良好的现场解决技术问题的能力、技术管理能力、协调应变能力。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报0827-8888799。
川公网安备51190202000003号
